Планировка рабочих мест, их оснощение и обслуживание.
Заказать уникальный реферат- 15 15 страниц
- 7 + 7 источников
- Добавлена 20.03.2009
- Содержание
- Часть работы
- Список литературы
- Вопросы/Ответы
Введение
1. Рабочие места: понятие и классификация
2. Планировка рабочих мест
3. Оснащение рабочих мест
4. Обслуживание рабочих мест
Заключение
Список литературы
1.К вопросу об аттестации рабочих мест. // Экономика и учет в строительстве. – 2006. – № 1.
2.Кутепова К. В., Побединский Г. В. Научная организация труда и нормирование труда. Учебник для вузов. – М., 2004.
3.Нейман З. Н. Внутризаводская технико-экономическое планирование на машиностроительном предприятии. – Л.: Машиностроение, 1982.
4.Окрепилов В. В. Управление качеством: Учебник для вузов / 2-е изд., доп. и перераб. – М.: Экономика, 1998.
5.Очакова А. И. и др. Научная организация и нормирование труда на предприятиях. Учебник. – М.: Радио и связь, 2001.
6.Сайт «Виртуальная таможня» // www.vch.ru.
7.Сайт www.tamognia.ru.
Вопросы и ответы
Что такое рабочие места и как их классифицируют?
Рабочие места - это специально оборудованные пространства для выполнения определенных рабочих задач. Они могут быть классифицированы по различным критериям, включая функциональное назначение, тип выполняемой работы и требованиям безопасности.
Как проектируются рабочие места?
При проектировании рабочих мест учитывается эргономика, технические требования, взаимосвязи между рабочими местами, а также потребности и комфорт сотрудников. Цель – создать оптимальную планировку, в которой каждое рабочее место будет максимально эффективно использовано.
Что включает в себя оснащение рабочих мест?
Оснащение рабочих мест включает в себя все необходимые материалы, оборудование и инструменты, которые требуются для выполнения задач. Это может включать компьютеры, столы, стулья, осветительные приборы, хранение документов и другие предметы, которые способствуют комфортному и продуктивному рабочему процессу.
Как осуществляется обслуживание рабочих мест?
Обслуживание рабочих мест включает в себя регулярную очистку и поддержание порядка вокруг рабочего места, ремонт и обслуживание оборудования, проверку эргономики и безопасности, а также обеспечение необходимых материалов и ресурсов для работы.
Что такое рабочие места и как они классифицируются?
Рабочие места - это места, где работники выполняют свои профессиональные обязанности. Они могут быть классифицированы по различным критериям, например, по типу работы (производственные, офисные и т.д.), по принадлежности к определенному подразделению компании (отдел продаж, финансовый отдел и т.д.), по назначению (рабочие места сидячего, стоячего типа).
Как осуществляется планировка рабочих мест?
При планировке рабочих мест учитываются различные факторы, включая удобство работы, эргономичность, эффективное использование пространства, безопасность и т.д. Также важно учитывать потребности конкретной профессии или отрасли. Планировка может быть выполнена с помощью специального программного обеспечения, которое позволяет оптимизировать расположение рабочих мест и оборудования.
Как оснащаются рабочие места?
Оснащение рабочих мест зависит от типа работы и требований, предъявляемых к ним. Оно может включать компьютеры, столы, стулья, персональные сейфы, специальное оборудование и инструменты в зависимости от профессии. Также важно предусмотреть необходимые коммуникации (электричество, интернет) и обеспечить комфортные условия для работы (освещение, вентиляция и т.д.).
Что включает в себя обслуживание рабочих мест?
Обслуживание рабочих мест включает в себя регулярную проверку и обслуживание оборудования, включая компьютеры, принтеры, сканеры и другие устройства. Также важно следить за состоянием мебели и обеспечить регулярную чистку и уборку помещений. Кроме того, необходимо уделять внимание безопасности и профилактике рабочих травм, обеспечивая соответствующие средства индивидуальной защиты и проводя обучение сотрудников.
Что такое рабочие места и как их классифицируют?
Рабочие места - это места, где работники выполняют свои производственные задачи. Они могут быть классифицированы по различным критериям, например по функциональному назначению (административные, производственные, технические и т. д.), по характеру труда (стоячие, сидячие), по степени технизации и автоматизации процессов, по уровню шума, пыли и т. д.
Как должна быть спланирована рабочая обстановка на рабочем месте?
Планировка рабочего места должна быть оптимальной для выполнения задач и удовлетворения потребностей работника. Это включает в себя размещение оборудования и инструментов, организацию рабочего пространства, учет эргономических принципов, обеспечение комфортных условий для работы (освещение, вентиляция, температура), учитывая нормативы и требования безопасности.