1.Цели и задачи функционирования предприятий 2. Цели и задачи дисциплины

«До настоящего времени нет общепринятого толкования понятия «экономика предприятия». В ряде случаев исходя из семантики слова его связывают с хозяйствованием, в других - с системой экономических отношений по поводу результатов производства и т.д. Отсутствие такого определения затрудняет организацию работы по выбору форм хозяйствования, понимание логики его ведения, определение места и роли предприятия в реализации основной экономической проблемы: удовлетворение увеличивающихся потребностей в условиях дефицита ресурсов».В толковании сущности «экономика предприятия» следует исходить прежде всего из установления места и роли предприятия в решении основной экономической проблемы.Экономика предприятия - это совокупность факторов производства (собственных и заемных), непроизводственных факторов (детские сады, профилактории и т.д.), фондов обращения, готовой продукции, денежных средств, находящихся на счетах предприятия в банке, ценных бумаг, нематериальных фондов собственности (патенты, лицензии и другое), доходов или прибыли, полученных в результате реализации продукции и оказания различных услуг.Их стоимостная оценка характеризует уровень и масштабы развития экономики предприятия. Последнее зависит от многих факторов: от умения найти оптимальные пропорции между ресурсным обеспечением, количеством и качеством выпускаемой продукции, с одной стороны, и объемом продаж, доходов от ее реализации и прибылью, с другой стороны.«Экономика предприятия изучает объективные экономические законы и закономерности хозяйствования, включает широкий спектр управленческих, организационных, технико-экономических и информационных проблем, форм, методов и правил рационального использования ресурсов с целью создания и распределения материальных и духовных благ, без которых не может обходиться как отдельны индивид, так и общество в целом.»Если экономика в целом представляет собой фундамент, на котором основываются все компоненты системы жизнеобеспечения людей, то ее ведущим звеном являются предприятия. В условиях рыночных отношений, которые характеризуются многообразием форм собственности, конкуренцией товаропроизводителей, предпринимательством, отсутствием государственного контроля за производством и распределением изготовленной продукции, центр экономической деятельности перемещается к основному звену всей экономики – предприятию. Здесь решаются вопросы экономного расходования ресурсов, применения высокопроизводительной техники, технологии, снижения издержек производства и реализации продукции, разрабатывается бизнес-план, применяются элементы маркетинга, осуществляется эффективное управление.Современные экономические условия требуют адекватной адаптации функционирования предприятий как хозяйствующих субъектов, что обусловливает необходимость получения знаний и навыков позволяющих принимать экономические решения по созданию и выработке стратегии развития предприятия.Главной целью преподавания данной дисциплины является овладение знаний по экономике и развитию предприятий, о месте и роли предприятия в рыночной экономике. Изучение дисциплины позволяет рассмотреть организационно-правовые формы предприятий и особенности их функционирования в условиях рыночной среды, формы организации производства, методику оценки и направления повышения экономической эффективности производства, состав производственных ресурсов, вопросы определения величины и направления рационального использования ресурсов, повышения качества продукции, особенности инвестиционной политики и инновационной деятельности предприятия, результаты его экономической деятельности.Можно выделить следующие подзадачи выдвигаемые при изучении курса:Освоение методов обоснования экономических решений;Выработка умения ориентироваться в рыночных ситуациях;Изучения места и роли предприятия в рыночной системе;Освоение методики оценки использования на предприятии факторов производства;Изучения путей и факторов повышения эффективности деятельности и конкурентоспособности предприятия, методики выявления результатов в условия х рыночных отношений;ЗаключениеЭффективность функционирования предприятия и его экономический рост во многом зависят от совершенства управления и организации всех сторон его деятельности. Само по себе использование того или иного фактора вне связи с другими еще не означает, что будет обеспечено должное экономическое и техническое развитие предприятия. Нужна интеграция всех факторов. Эта функция принадлежит управлению производством в условиях рыночных отношений.Деятельность любого предприятия направленна на достижения цели. Организация не имеющая цели обессмыслена, она не может существовать продолжительное время. Смещение целей, или их неопределенность приводят к серьезным проблемам, таких как материальные проблемы, сложности в мотивации членов организации. Таким образом, цели оказывают самое непосредственное влияние практически на все компоненты деятельности предприятия. Для того, чтобы хозяйствующий объект имел реальную возможность реализовать поставленные цели и решит соответствующие задачи, необходимо уделить пристальное внимание организационной структуре и принципам ее построения, что особенно актуально в условиях нарастания информационных потоков. А обеспечение эффективного функционирования организации требует экономически грамотного управления их деятельности, для этого необходимо изучение дисциплины «Экономика предприятия».Список литературы1) Теория анализа хозяйственной деятельности: Г. В. Савицкая. – М.: ИНФРА – М, 2007. – 288 с2) Экономика предприятия/ Учебно-методический комплекс/ С.И. Климентова, М. Ф. Алякаева.: Махачкала, 2008. – 514 с3) Экономика предприятия: В. П. Грузинов, В. Д. Грибов. 2-е изд. – М.: Финансы и статистика, 2000. – 208 с4) Экономика предприятия (фирмы): Учебник/ О. И. Волкова, О.В. Девяткина. -3-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 601 с5) Экономика предприятия: В. П. Волкова, А. И. Ильин и др. – М.: Новое знание, 2003. – 677 с6) Экономика предприятия: В. Я. Горфинкец, В. А. Швандара. – 4-е изд. – М.: ЮНИТА – ДАНА, 2007. – 670 с7) Экономика, организация и управление предприятием: Н. Л. Зайцева. – 2-е изд. – М.: ИНФРА – М, 2008. – 455 с