Охрана труда женщин

Противоречие является более острой формой противоположности чем различие. Различие предполагает сосуществование противоположностей, например, прекрасного, соответствующего эстетическому идеалу, и безобразного, а противоречие стремится к взаимному уничтожению прекрасного и безобразного, идеала и реальности. 0е. Таким образом, каждая эстетическая категория воплощает определенный тип отношения между объективной реальностью и субъективным эстетическим идеалом (то есть а)соответствие или несоответствие, причем последнее в формах либо б) различия, либо в)противоречия), и в этом заключается причина многообразия основных эстетических категорий. В целом многообразие основных эстетических категорий выражает действие диалектического закона единства и борьбы противоположностей. (Смотри лекцию №6, тезис 6б). С одной стороны, каждая эстетическая категория воплощает единство объективного и субъективного. С другой стороны, это единство является единством противоположностей, ибо объективное не зависит от человека и находится в реальной действительности, а субъективное (эстетический идеал) зависит от человека, находится в его сознании. Наконец, каждая категория выражает борьбу противоположностей, то есть объективного и субъективного. В прекрасном эта борьба выражена в минимальной степени (объективная реальность приближается к субъективному, те есть к эстетическому идеалу или даже соответствует ему). В безобразном борьба объективного и субъективного выражена значительно сильнее, в виде различия, несоответствия реальности и идеала. В трагическом, драматическом, комическом эта борьба достигает предела и имеет характер противоречия.Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха исчисляется с момента окончания работы накануне выходного дня и до начала работы (смены) в следующий после выходного день. Она зависит от вида рабочей недели (5-дневная или 6-дневная), графика сменности, продолжительности рабочего дня.Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка организации. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.В организациях, приостановка работы в которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка организации.Это относится, в частности, к работникам непрерывно действующих организаций, когда в силу характера работы или по производственно-техническим условиям работа не может быть приостановлена и поэтому невозможно установить для всех работников общий выходной день; к работникам организаций, где работа не может прерываться в общий выходной день в связи с необходимостью обслуживания населения (магазины, организации бытового обслуживания, театры, музеи, бани и т.п.).Согласно ст.262 ТК РФ одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими возраста 18 лет по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Порядок предоставления и оплаты дополнительных выходных дней регулируется разъяснением Минтруда России РФ от 4 апреля 2000 г. (с изм. от 15 апреля 2002 г)Они выражают наиболее общие типы отношений между реальной действительностью и эстетическим идеалом - а) соответствие или приближение к соответствию (прекрасное) и б)несоответствие в форме различия (безобразное, некрасивое, уродливое и т.п.).11б. Категории прекрасного и безобразного наиболее часто встречаются в жизни и в искусстве и в равной мере относятся и к природе, и к человеку, и к вещам, произведенным человеком, и к отношениям между людьми, и к произведениям искусства.11в. В отличие от прекрасного и безобразного, трагическое, драматическое, комическое относятся почти исключительно к человеку, его поступкам и поведению. Они не имеют отношения ни к неживой природе (воде, земле, воздуху, огню и др.), ни к живой природе (животным и растениям), ни к вещам, произведенным человеком. (Хотя и в жизни, и в искусстве, особенно в художественной литературе, используются слова «трагическое землетрясение», «веселое солнце», «смеющиеся волны моря» и др., но эти слова переносят на явления природы человеческие характеры и поступки). 11г. Причина ограниченного применения комического, драматического, трагического заключается в том, что эти категории отражают несоответствие в форме противоречия между человеком, воплощающим определенный эстетический идеал, и отрицательными явлениями реальной действительности. (Например, Гамлет воплощает эстетический идеал человека в представлениях В. Шекспира, а король Клавдий, убивший отца Гамлета ради завоевания власти, и его придворные воплощают самые отрицательные явления действительности). Противоречия между идеалом (или человеком, воплощающим идеал) и действительностью приводит к сознательной борьбе человека с этой действительностью (как пишет В. Шекспир, Гамлет сознательно, после длительных размышлений, вступает в схватку с «целым морем бед»). Поэтому категории трагического, драматического, комического, в отличие от категорий прекрасного и безобразного, относятся исключительно к человеческой жизни и не могут касаться явлений природы, вещей, животных, растений, не обладающих сознанием.Женщинам, работающим в сельской местности, может предоставляться по их письменному заявлению один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы. В соответствии со ст.319 ТК РФ одному из родителей, работающему в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеющему ребенка в возрасте до 16 лет, по его письменному заявлению ежемесячно предоставляется дополнительный выходной день без сохранения заработной платы.В нерабочие праздничные дни допускаются работы, приостановка которых невозможна по производственно-техническим условиям (непрерывно действующие организации), работы, вызываемые необходимостью обслуживания населения, а также неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы.При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного, рабочий день.В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней Правительство Российской Федерации вправе переносить выходные дни на другие дни.Представления о прекрасном в природе зависят от эстетических идеалов людей, а эти идеалы складываются в зависимости от: а) привычной для них природной среды (горы для народов Кавказа и Гималаев или равнина для народов средней полосы России), а также 2)от характера их хозяйственной, практической деятельности. (Например, для скотоводов России прекрасен конь, для охотничьего хозяйства народов Севера прекрасен тюлень, для земледельческой деятельности народов Дальнего Востока - Китая, Кореи, Японии - прекрасен дракон, сочетающий символы земли (змея) и неба (крылья птицы на теле змеи). 12б. Поэтому всякие представления о прекрасном в природе имеют не абсолютный (неизменный), а относительный характер, т.е. изменчивый, зависимый от меняющихся окружающих условий и соответствующих им эстетических идеалов людей.12в. Представления о прекрасном в человеке также имеют относительный, а не абсолютный характер и отражают изменчивость эстетических идеалов. 12г. Относительность, изменчивость эстетических идеалов человека обусловлены, во-первых, историческим временем (можно сравнить так называемые «Палеолитические Венеры», созданные первобытным художником 20-30 тысяч лет назад и женские изображения 2-го тысячелетия до н.э. в Древнем Египте и увидеть огромную разницу а представлениях о женской красоте. Смотрите об этом, например, в книге: Дмитриева Н. А. Краткая история искусства. В 2-х томах. Любое издание). Во-вторых, относительность и изменчивость эстетических идеалов и представлений о прекрасном в человеке обусловлены различными национальными особенностями людей и даже их внешности (американские краснокожие индейцы казались прекрасными самим индейцам и безобразными белокожим европейцам, особенно в период колонизации американского континента. И наоборот, белый цвет кожи европейцев воспринимался индейцами как уродство, безобразие, а для самих европейцев был эталоном красоты).По сложившейся практике в тех случаях, когда режим труда и отдыха предусматривает работу в нерабочие праздничные дни (в непрерывно действующих организациях или связанных с ежедневным обслуживанием населения, круглосуточным дежурством и др.), то положение о переносе выходных дней не применяется.Работа в выходные и нерабочие праздничные дни, как правило, запрещается. Существуют исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в следующих случаях:- для предотвращения производственной аварии, катастрофы, устранения последствий производственной аварии, катастрофы либо стихийных бедствий; - для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества;- для выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации или ее отдельных подразделений.Допускается привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни творческих работников организаций кинематографии, теле - и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков, средств массовой информации, профессиональных спортсменов в соответствии с перечнями категорий этих работников в организациях, финансируемых из бюджета, в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, а в иных организациях - в порядке, устанавливаемом коллективным договором.В других случаях привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни допускается с письменного согласия работника и с учетом мнения выборного профсоюзного органа данной организации.Привлечение инвалидов, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, к работе в выходные и нерабочие праздничные дни допускается только в случае, если такая работа не запрещена им по медицинским показаниям. При этом инвалиды, женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от работы в выходной или нерабочий праздничный день.Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится по письменному распоряжению работодателя.Прекрасное и безобразное в искусстве проявляется в разных формах. Прежде всего, красота может быть предметом изображения (то есть тем, что изображается) в художественном произведении (красота любви Ромео и Джульетты в одноименной пьесе Шекспира, душевная и телесная красота человека в произведениях итальянских художников 15 века Сандро Боттичелли и Рафаэля, красота общения человека с Богом в сочинениях итальянского композитора 16 века Джованни Палестрины, а также в произведениях великих немецких композиторов 18 века И.С.Баха и Г.Ф.Генделя. В русском искусстве 19 века изображением красоты прославился художник Карл Брюллов: («Последний день Помпеи»).13б. Однако предметом изображения в искусстве может быть не только прекрасное, но и безобразное. Великий греческий философ Аристотель считал, что истинная цель изображения безобразного (например, отвратительных животных и трупов) заключается не в том, чтобы вызвать неприятные чувства у читателя или зрителя, как это бывает в жизни. Наоборот, цель безобразного заключается в том, чтобы преодолеть эти чувства и вызвать удовольствие и чувство прекрасного от а) правдивого изображения и глубокого познания безобразного (Аристотель утверждал, что всякое познание, в том числе, познание безобразного вызывает удовольствие) или от б) мастерского, прекрасного его воплощения в слове, рисунке или звуке. Поэтому следует различать «изображение прекрасной жизни» и «прекрасное изображение жизни» (в том числе, прекрасное изображение безобразной жизни и событий). (Картина великого испанского художника 20 века П.Пикассо «Герника», посвященная уничтожению германской авиацией города Герника во время гражданской войны в Испании в 30-е годы 20 века).13в. Другая цель изображения безобразного в искусстве - вызвать ( по контрасту) в читателе, слушателе, зрителе представление о прекрасном в жизни или даже о совершенстве эстетического идеала в душе художника (так считал немецкий философ 18 века Готхольд Эфраим Лессинг). В искусстве 19 века такая «непрямая» форма изображения прекрасного была характерна для великого русского писателя Н.В.Гоголя. (В романе «Мертвые души», пьесах «Ревизор» и »Женитьба», повести «Нос», на сюжет которой Д.Шостакович написал оперное произведение, вообще нет положительных прекрасных героев, однако у читателя, зрителя возникает представление и мечта о прекрасном 13г. Таким образом, прекрасное, красота существуют в искусстве трояко: 1) в виде предмета изображения, 2) в качестве правдивого изображения и познания, а также мастерского воплощения художником любого, в том числе, безобразного предмета и 3) в форме представлений художника о прекрасном или об эстетическом идеале (даже если они непосредственно не изображены в произведении искусства). Таким образом, прекрасное можно считать неотъемлемым свойством всякого произведения искусства, независимо от предмета изображения.Таким образом, режим рабочего времени является составной частью внутреннего трудового распорядка и должен соблюдаться каждым работником. Режим рабочего времени может быть единым для всех работников организации либо различным для отдельных подразделений. Режим рабочего времени работников организации устанавливают сами.Правовое регулирование режима рабочего времени в организации осуществляется коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Вопросы режима рабочего времени, которые закрепляются на локальном уровне, должны соответствовать требованиям Трудового кодекса РФ, иным федеральным законам, коллективному договору организации, соглашениям.ЗАКЛЮЧЕНИЕОхрана труда – это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.Правовое регулирование охраны труда основано на конституционных нормах и нормах трудового законодательства, прежде всего – ТК РФ, в котором охране труда посвящена отдельная глава. Это доказывает, насколько для государства важны права и безопасность работников. Основным источником организации системы охраны труда являются государственные нормативные требования охраны труда, на основе которых принимаются локальные инструкции по охране труда. Слово «трагическое» образовано от слова «трагедия», что в переводе с греческого означает «козлиная песнь» или «песня о козле». Происхождение трагического связано с древнегреческими праздниками в честь бога плодородия Диониса и жертвоприношениями ему козлов как самых плодовитых животных. (Греки верили, что принесение в жертву одного из животных может увеличить дальнейшую рождаемость этих животных, подобно тому как зерно, посаженное в землю как бы умирает, но рождает растение, содержащее множество зерен)14б. Чаще всего словом «трагическое» обозначается гибель или тяжкие страдания человека.. Но трагическое - это гибель не всякого человека (например, смерть преступника не является трагической), а только такого, который воплощает прекрасное и соответствует эстетическому идеалу данного общества. (если сам этот идеал совпадает с общечеловеческими нравственными нормами, выраженными, например, в Ветхозаветных заповедях «Не убий», «Не укради», «Не прелюбодействуй» и др.).14в. Кроме того, трагическое отражает наиболее острое противоречие между прекрасным, соответствующим эстетическому идеалу, и безобразным в реальной действительности, завершающееся гибелью прекрасного.14г. Восприятие трагического вызывает чувства сострадания, сопереживания человеку, воплощающему прекрасное, но терпящему поражение от враждебных ему сил.14д. Существует оптимистическое и пессимистическое понимание трагического. В пьесе В.Шекспира «Ромео и Джульетта» гибнут главные герои и их любовь как воплощение прекрасного. В то же время прекрасное продолжает существовать в отношениях других людей (примирение враждующих семей Монтекки и Капулетти после смерти Ромео и Джульетты), а также в качестве эстетического идеала любви в сознании людей. Такое понимание трагического можно назвать оптимистическим. Оптимизм - это особый тип отношения человека к жизни, при котором он верит, что в будущем добро преодолеет зло, что прекрасное победит безобразное даже ценой человеческой жизни.14е. Пессимизм - гибель прекрасного и самого эстетического идеала в сознании людей, что не дает надежды даже в будущем ожидать победы прекрасного над безобразным.. До 19 века пессимизм характеризовал творчество отдельных художников (Иеронимус Босх в 15-16 вв.) или конкретные художественные произведения (6-я симфония П.И.Чайковского). В 20 веке пессимизм охватывает целые направления развития искусства - экспрессионизм (в живописи - норвежский художник Э. Мунк, в музыке - творчество представителей «Нововенской школы» А.Шенберга, А.Веберна, А.Берга и др.), сюрреализм (живопись испанского художника Сальватора Дали, итальянского художника Джорджо де Кирико и др.)Для отдельных категорий работников система обеспечительных прав и гарантий значительно расширена. Об одной из такой категорий, являющейся одной из важнейших в силу ее многочисленности, – об охране труда женщин – пойдет речь в дальнейшем.Труд женщин регулируется как общими, так и специальными нормами права. Это связано с необходимостью установления дополнительных гарантий указанной категории работников. Глава 41 Трудового кодекса Российской Федерации представляет собой систему специальных норм, направленных на предоставление гарантий и льгот, необходимых для защиты трудовых прав женщин.СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ЛИТЕРАТУРЫНормативные правовые актыКонституция Российской Федерации, принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 (с учетом поправок от 30 декабря 2008 № 7-ФКЗ) // Российская газ. – № 7. – 2009. – 21.01.Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 № 197-ФЗ (ред. от 29 декабря 2012) // Российская газ. – № 256. – 2001. – 31.12.Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 № 195-ФЗ (ред. от 30 декабря 2012) // Российская газ. – № 256. – 2001. – 31.12.Уголовный кодекс Российской Федерации от 13 июня 1996 № 63-ФЗ (ред. от 30 декабря 2012) // Собрание законодательства РФ. – 1996. – № 25. – Ст. 2954.Об основах охраны труда в Российской Федерации: Федеральный закон от 17 июля 1999 № 181-ФЗ (утратил силу 30 июня 2006) // Собрание законодательства РФ. – 1999. – № 29. – Ст.3702.О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда: Постановление Правительства РФ от 27 декабря 2010 № 1160 // Собрание законодательства РФ. – 2011. – № 2. – Ст. 342.II Научная и учебная литератураБалибалова Д.И. Актуальные проблемы социально-правовой защиты женщин. – СПб.: Издательский дом «Бизнес-Пресса».,2010г. С.102Беляева, М.Г. Как сделать цивилизованным российский рынок труда. М., 2011г. С.988Гейхман В.Л. Научно-практический комментарий к Трудовому кодексу РФ / В.Л. Гейхман. – М.: Юрайт-Издат, 2012. – 815 с.Голенко Е.Н. Комплектование гражданским персоналом.М..2009.С.533Головина С.Ю. Трудовое право: учебник / С.Ю. Головина, Ю.А. Кучина. – М.: Юрайт-Издат, 2012. – 379 с.Коллонтай А.М. Социальные основы женского вопроса. СПб.,М.. 2011г.С.982Маслова, И. Особенности российского рынка труда. М., 2011г. С.101 Моляков Д.С. Государственная политика в области занятости// Человек и труд – 2006- №6- С.45Некрестьянова, С. Рынок труда: наблюдается сокращение трудовых ресурсов. Кадровик. Кадровый менеджмент. 2008. - № 5. - С. 21-26.Нерсесянц B.C. Философия права. М.: Инфра-М - Норма, 1997.627 с.Никифорова Н.Н. Актуальные проблемы социально-правовой защиты женщин. – СПб.: Издательский дом «Бизнес-Пресса».,2011г. С.766Поленина С.В. Международные Конвенции и Декларации о правах женщин и детей (Конвенции ООН о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин). – М.,2011 С.98Практический журнал для руководителей и юристов «Законодательство», 2009г.С.766РоговИ.В. Охрана труда как субъективное право работника на условия труда, отвечающие соответствующим требованиям / И.В. Рогов // Седьмые Всероссийские Державинские чтения (Москва, 16 декабря 2011): сборник статей: в 7 кн. Кн. 6: Проблемы трудового, исполнительного и информационного права. – М.: РПА Минюста России, 2012. – С. 54-57.Романенкова Г.М. Актуальные проблемы социально-правовой защиты женщин. – СПб.: Издательский дом «Бизнес-Пресса».С.298ШевченкоО.А. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) / О.А. Шевченко, Ф.О. Сулейманова, Г.В. Шония. – М.: Проспект, 2013. – 672 с.