Виды и характеристики труда. Основы эргономики. Эргономические требования к устройствам вычислительной техники и пультам управления.
Заказать уникальный реферат- 15 15 страниц
- 4 + 4 источника
- Добавлена 22.10.2015
- Содержание
- Часть работы
- Список литературы
- Вопросы/Ответы
Введение 3
1. Виды и характеристики труда 4
2. Основы эргономики 9
3. Эргономические требования к устройствам вычислительной техники и пультам управления 10
Заключение 14
Список использованной литературы 15
Но с появлением, к примеру, биотелеметрических систем и медицинских диагностических вычислительных комплексов распространение приобрели и таковые системы, в которых автоматы следят за состоянием и деятельностью человека, играющего в этом случае роль контролируемого (а иногда и управляемого) «предмета». 2. Системы, в которых информация исполняет роль командных сигналов для включения в работу 2-ой части системы. 3. Системы, в которых информация применяется для обучения человека с помощью автомата или, напротив, автомата с помощью человека. По форме, в которой информация передается от человека к машине и обратно, распознают системы, в которых информация в обеих направленностях передается:1) в аналоговой форме; 2) в дискретной форме; 3) в смешанной аналого-дискретной форме. В зависимости от причин появления на выходе автомата сигналов о потребности вмешательства человека системы подразделяются последующим образом: 1. Системы, в которых более отличительными считаются сигналы о происхождении в процессе работы автоматических устройств ситуаций, не предусмотренных в их алгоритмах и программах. От человека в подобных случаях необходимо оперативное вмешательство и принятие на себя части или всех функций управления. 2. Системы, в которых автомат дает человеку сигналы о нарушениях в собственной работе. На человека в таковых системах возлагаются в основном функции наладчика. 3. Системы, в которых автомат подает сигнал в случае достижения предела возможностей автоматического управления (или регулирования). При этом человек обязан найти новые варианты технологической схемы или процесса, при которых автоматическое управление снова станет вероятным, или исполнять управление вручную. Различие этой системы от систем первого типа в этом ряду состоит в том, что требуемые управляющие действия в этом случае известны и проектировщикам системы, и оператору, но они не введены в программу, принимая во внимание ограниченный объем памяти автомата и малую возможность появления таковой ситуации. 4. Системы, в которых автомат из-за отсутствия неких чувствительных элементов нуждается в ручном вводе информации, получаемой человеком органолептическим путем (общий осмотр оборудования, прослушивание двигателя и т. д.). По методу «общения» человека и машины системы разделяются на 2 группы: 1) системы, в которых исполняется декодирование информации с целью передачи ее от одного звена к другому; 2) системы, в которых человек и машина (автомат) применяют один язык. По типу отображения информации для восприятия ее человеком системы разделяются последующим образом: 1. Системы, в которых информация выдается человеку в абстрактной форме (в виде цифр, формул, показаний стрелочных контрольно-измерительных приборов и т. д.); в этом случае деятельность оператора может выстраиваться как на обычном принципе ассоциаций устройства отображения информации с реальным управляемым объектом, так и на принципе манипулирования абстрактными условными знаками и численными данными, приближаясь в своей сути к творчеству математика (в этом состоит одно из перспективных направлений развития операторской деятельности). Простым образцом может служить работа оператора с устройством отображения командно-информационного типа. 2. Системы, в которых информация отражается в графической форме (в виде графических функциональных зависимостей, диаграмм и т.п.). 3. Системы, в которых информация выдается в виде текстов. Абсолютно очевидно, что отнесение проектируемой системы к тому или другому из упомянутых типов предопределяет целый ряд особенных требований к приборам отображения информации; но позволительно отметить и таковые эргономические требования, которые считаются более общими и остаются практически неизменными для большого круга систем. Эти общие эргономические требования коротко охарактеризованы ниже. Устройство отображения информации обязано воспроизводить состояние управляемого объекта в более простой и наглядной форме, исключая по возможности кропотливую расшифровку человеком поступающей информации, снабжая ее целостное воспринятие и делая легче анализ нужных деталей. Система символов, используемая на устройстве отображения, обязана быть однозначна и понятна оператору. Символы должны просто опознаваться человеком и четко различаться друг от друга.Устройство отображения обязано проектироваться одновременно как информационный элемент и объект эстетического восприятия, в связи с чем нужно использование способов художественного конструирования для достижения эстетической выразительности панели. С этой целью обязаны в особенности кропотливо прорабатываться структура условного (к примеру, мнемонического) изображения объекта, цветовые характеристики и форма устройства отображения. В инженерной психологии знаком ряд главных принципов компоновки контрольно-измерительных приборов и сигнальных элементов на панелях и щитах, сформулированных Маккормиком.Принцип функциональной организации учитывает группирование устройств и сигнальных компонентов по их функциям или по отношению к раздельным управляемым агрегатам. Принцип значимости подразумевает группирование приборов в зависимости от того, насколько решающими они считаются для исполнения конкретной группы операций; при этом более принципиальные приборы вмещаются в зону с лучшими условиями для восприятия оператором. Принцип оптимального расположения имеет в виду расположение приборов в зависимости от их конструктивных особенностей (исполнения отсчетной части), от точности, с которой обязаны читаться их показания, требуемой скорости восприятия и т. д., а также в согласовании с последовательностью и логикой действий оператора. Принцип частоты применения требует, чтоб часто применяемые элементы помещались в более комфортных для восприятия зонах панели. Часто раздельные принципы могут противоречить друг другу. В этом случае конструктор обязан найти оптимальный компромиссный вариант. Но в любом случае важно добиться, чтоб размещение и метод индикации каждого прибора были согласованы с расположением и методом манипулирования соответственным органом управления, воздействующим на показания данного прибора. [1]ЗаключениеТенденции становления эргономики приводят к потребности использования разрабатываемых ею способов и критериев к любой сфере человеческой деятельности как на производстве, так и в быту. Предметная сфера исследования и проектирования в эргономике расширяется и за счет введения разных объектов, основывающих предметно-пространственную среду жизнедеятельности людей, в том числе и пожилых людей и лиц с физическими недостатками. Сегодня одна из более новых сфер использования результатов эргономического изучения — проектирование технически сложных промышленных изделий культурно-бытового назначения. Эргономика в узком содружестве с промышленной эстетикой гарантирует высокие потребительские свойства этих изделий, их красивый внешний вид и завышенное удобство эксплуатации.В условиях научно-технической революции эргономика приобретает все большую социальную и экономическую ценность, содействуя более эффективному применению ее достижений в интересах человека и общества. Эргономика призвана способствовать не только лишь произведению оптимальных условий для труда, быта и отдыха людей, но и развитию новых культурных ценностей, формированию условий для многостороннего развития человека.Список использованной литературыАнализ несчастных случаев на производстве. Охрана труда. Практикум. – М.: 1998.Безопасность жизнедеятельности: Учебное пособие. Ч. 1 / Б.С. Иванов, Е.А. Резчиков, С.П. Крылов; Под общ.ред. Е.А. Резчикова. – М.: МГИУ, 2001. – 224 с.Безопасность жизнедеятельности: Учебное пособие. Ч. 2 / Е.А. Резчиков, В.Б. Носов, Э.П. Пышкина, Е.Г. Щербак, Н.С. Чверткин / Под ред. проф. Е.А. Резчикова и докт. тех. наук В.Б. Носова. 2-е изд., испр. и доп. – М.: МГИУ, 1999. – 248 с.Евтушенко Н.Г., Кузьмин А.П. Безопасность жизнедеятельности в условиях чрезвычайных ситуаций. – М.: 1994.
1. Анализ несчастных случаев на производстве. Охрана труда. Практикум. – М.: 1998.
2. Безопасность жизнедеятельности: Учебное пособие. Ч. 1 / Б.С. Иванов, Е.А. Резчиков, С.П. Крылов; Под общ.ред. Е.А. Резчикова. – М.: МГИУ, 2001. – 224 с.
3. Безопасность жизнедеятельности: Учебное пособие. Ч. 2 / Е.А. Резчиков, В.Б. Носов, Э.П. Пышкина, Е.Г. Щербак, Н.С. Чверткин / Под ред. проф. Е.А. Резчикова и докт. тех. наук В.Б. Носова. 2-е изд., испр. и доп. – М.: МГИУ, 1999. – 248 с.
4. Евтушенко Н.Г., Кузьмин А.П. Безопасность жизнедеятельности в условиях чрезвычайных ситуаций. – М.: 1994.
Вопрос-ответ:
Какие виды труда существуют?
Существует много различных видов труда, например, физический труд, интеллектуальный труд, творческий труд, руководящий труд и другие.
В чем заключается основа эргономики?
Основа эргономики - это учет особенностей человеческого организма и его взаимодействия с рабочей средой, с целью создания комфортных и безопасных условий труда.
Какие эргономические требования предъявляются к устройствам вычислительной техники и пультам управления?
К ним предъявляются такие требования, как удобство использования, правильное расположение клавиш и элементов управления, удобная эргономика рабочего места, минимизация нагрузки на зрение и т.д.
Какие виды систем стали широко распространены с появлением биотелеметрических систем и медицинских диагностических вычислительных комплексов?
С появлением таких систем стали широко распространены автоматизированные системы мониторинга, в которых автоматы следят за состоянием и деятельностью человека, например, в медицинских учреждениях для контроля пациентов.
Какие примеры видов труда можно привести?
Некоторые примеры видов труда: физический труд - работа на производстве, строительстве; интеллектуальный труд - работа программиста, ученого; творческий труд - работа художника, дизайнера; руководящий труд - управление предприятием, командование военной частью.
Какие виды труда существуют?
Виды труда можно разделить на физический, умственный и комбинированный. Физический труд требует физической активности и усилий, например, работа на производстве или физическая нагрузка при строительстве. Умственный труд связан с интеллектуальными задачами, такими как разработка программного обеспечения или научные исследования. Комбинированный труд сочетает в себе физическую и умственную работу, например, управление сложным оборудованием или профессии врача.
Какие основные принципы эргономики?
Основные принципы эргономики включают учет особенностей человеческого организма, адаптацию рабочего места и рабочего процесса к человеку, устранение излишнего физического и психического напряжения, обеспечение комфорта и безопасности работника. Также важным принципом является эстетическая составляющая – создание приятной и гармоничной обстановки для работы.
Какие требования предъявляются к устройствам вычислительной техники?
К устройствам вычислительной техники предъявляются эргономические требования, которые включают удобство использования, удобство доступа к компонентам и разъемам, четкость и читаемость текста на экране, удобство расположения клавиш и кнопок, отсутствие вредных воздействий на зрение и позвоночник, а также минимизацию утомляемости при длительной работе.
Какие требования предъявляются к пультам управления?
К пультам управления также предъявляются эргономические требования, включающие удобство расположения кнопок и переключателей, четкость и понятность маркировки, удобство использования с разных рабочих позиций, возможность быстрого и точного выполнения действий, а также отсутствие излишнего физического напряжения при использовании.
Какие новые системы с автоматическим контролем можно применить в медицинских диагностических комплексах?
В медицинских диагностических комплексах можно использовать биотелеметрические системы, которые позволяют контролировать состояние и деятельность пациента с помощью датчиков и передавать полученную информацию автоматически. Такие системы могут быть полезными для мониторинга сердечного ритма, дыхания, уровня кислорода в крови и других показателей здоровья.
Какие виды и характеристики труда существуют?
Существуют различные виды и характеристики труда, включая физический и умственный труд, статический и динамический труд, монотонный и творческий труд.