Занятость и безработица в рыночной экономике

Результаты наглядно представлены в таблице 2.2.4.Таблица 2.2.4- Краткосрочный прогноз показателей занятости, безработицы и оплаты труда в Пермском крае на 2023 – 2025 гг.В тыс. чел., %Показатели202320242025Численность экономически активного населения, тыс. чел.1 760,61 748,61 743,8Среднегодовая численность занятых в экономике, тыс. чел.1 661,01 658,01 655,0Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата, руб.33 50036 50038 500Темп роста реальной заработной платы, %98-10099,4-100,4101,3-102,3Уровень зарегистрированной безработицы (на конец года),%0,550,420,41Численность безработных, зарегистрированных в государственных учреждениях службы занятости населения (на конец года), тыс. чел.9,87,57,3В прогнозном периоде ожидается ежегодное сокращение численности населения в трудоспособном возрасте, обусловленное достижением трудоспособного возраста малочисленного поколения родившихся в 1990-е годы и продолжающимся старением населения.С учетом данных тенденций в 2023 – 2025 годах ожидается незначительное сокращение числа занятых – на 0,2 - 0,3% ежегодно. С учетом тенденций в края занятости населения в 2024 – 2025 годах в Пермском крае роста безработицы не ожидается. В 2023 году численность официально зарегистрированных безработных составит около 10 тыс. чел., к концу 2025 года снизится до 7 тыс. чел.Структура распределения занятых по секторам экономики прогнозируется следующей:незначительный рост числа занятых в торговле, финансовой деятельности, здравоохранении, обрабатывающей промышленности;стабильными по числу занятых будут отрасли строительства, сельского хозяйства;снизится: число занятых на транспорте и в связи.ЗАКЛЮЧЕНИЕНа основании исследования, проведённого в первой главе работы можно сделать вывод, что занятость населения является одним из основных показателей эффективности социально-эконмического развития региона. Занятость населения представляет собой трудовые ресурсы или по другому человеческий капитал, который осуществляет трудовую деятельность на благо экономического субъекта (предприятия, организации).Регламентирование занятости населения осуществляется трудовым законодательством. Основными законодательными актами, регулирующими трудовую деятельность населения являются Конституция РФ и Трудовой кодекс. Система управления занятостью населения делиться на четыре основных уровня: федеральный, региональный, городской и местный. На каждом уровне сформированы государственные структуры, которые специализируются на обеспечении занятости населения. На высшем уровне регулирование занятости населения в общей системе управления осуществляется двумя органами исполнительной власти: Министерство по труду и социальной защите населения и Федеральной службе по труду и занятости РФ. Деятельность данных органов власти направлены на повышение уровня занятости населения с целью повышения эффективности социально-экономического развития страны.На каждом уровне системы управления занятостью населения созданы специализированные государственные органы исполнительной власти. В большинстве случаев данными государственными органы исполнительной власти являются центры занятости населения, центры обеспечения трудовой активности населения и т.д. Современный рынок труда представлен в виде экономически занятого населения. Анализ структуры показал, что на рынке труда РФ присутствуют практически в равных долях женский и мужской труд. Возраст трудовых ресурсов в большей степени приходится на занятое население от 20 до 59 лет. Анализ стоимости трудовых ресурсов представляет собой оплату труда. Проведенный анализ в данной области показал, что по территории РФ заработная плат не одинакова. К примеру, в северных районах страны уровень заработной платы выше, чем на юге страны. Причиной является тот факт, что в северных районах присутствуют надбавки по причинам труда в тяжелых условиях. Наибольший уровень заработных плат установлен в отраслях: рыболовство, рыбоводство, добыча полезных ископаемых, финансовая деятельность.На основании исследования, проведённого в работе можно сделать вывод, что занятость населения является одним из основных показателей эффективности социально-эконмического развития региона. Анализ занятости населения показал, что проблема безработицы носит достаточно распространенный характер особенно в последние годы развития экономики. Для обеспечения занятости трудоспособного населения по Г. Пермь, а также для снижения безработицы до социально допустимого уровня давно назрела необходимость в разработке эффективных, практических рекомендаций и решений.Быливыявлены проблемы и предложены пути развития деятельности государственных органов власти в сфере занятости населения с целью снижения уровня безработицы. Основными проблема функционирования государственных органов власти в сфере занятости населения являются:- отсутствие официального собственного сайта;- значительное гендерное разделение труда на рынке;- низкий уровень занятости молодежи и инвалидов. С целью устранения проблем в процессе функционирования государственных органов власти в сфере занятости населения г были предложены следующие направления развития:- разработка собственного официального сайта;- ГКУ ЦЗС Пермского края по Г. Пермь необходимо привлечь к работе интернет ресурсы по обеспечению занятости населения;- необходимо заключить договора с образовательными учреждениями с целью обеспечения своевременной занятости молодежи;- обеспечение гендерного разделения поставленных на учет безработных граждан. Так же необходимо проводить информационно-разъяснительную работу с работодателями о том, что женщины являются ответственными работниками, способными на выполнение разного уровня тяжести трудовых обязанностей. На основании выявленных направлений будет повышаться эффективность процесса трудового обеспечения населения. Причиной этому выводу стал один из выводов теоретической части исследования, что уровня занятости населения является одним из основных показателей социально-экономического развития города. На основании этого можно сделать вывод, что увеличение уровня занятости населения способствует повышения уровня производительности труда, повышению доходности предприятий, учреждений, которые в свою очередь уплачивают большие объемы налогов в бюджет города, которые впоследствии распределяются на развитие города и социальные выплаты. Этот процесс и есть процесс повышения социально – экономического развития на основании повышения уровня занятости населения путем оптимизации деятельности государственных органов исполнительной власти в сфере занятости населения.СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВКонституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с изменениями и дополнениями) // КонсультантПлюсТрудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 16.12.2021) (с изм. и доп., вступ. в силу с 19.12.2020) // Собрание законодательства РФ», 05.12.1994, № 32, ст. 3301Федеральный закон от 19 апреля 1991 г. № 1032–1 «О занятости населения в Российской Федерации» (ред. от 07 марта 2020) // КонсультантПлюсПостановление Правительства РФ 15.04.2016 № 298 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Содействия занятости населения» (ред. от 30.11.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 30.11.2022) // Собрание законодательства РФ», 05.12.1994, № 32, ст. 3301 Гелета, И.В. Экономика и социология труда : учебное пособие / И.В. Гелета. - Рн/Д: Феникс, 2021. - 448 c.Кибанов, А.Я. Экономика и социология труда: учебное пособие / А.Я. Кибанов, И.А. Баткаева, Л.В. Ивановсккая. - М.: Инфра-М, 2020. - 160 c.Мумладзе, Р.Г. Экономика и социология труда (для бакалавров) : учебное пособие / Р.Г. Мумладзе; Под ред. Г.Н. Гужина. - М.: КноРус, 2020. - 352 c.Остапенко, Ю.М. Экономика труда: учебное пособие / Ю.М. Остапенко. - М.: Риор, 2021. - 223 c. Пути совершенствования занятости населения [Электронный ресурс]. URL: https://xn----7sbocflsoiiggghiq.xn--p1ai/%D0%BF%D1%83%D1%82%D0%B8-%D1%83%D1%81%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%80%D1%88%D0%B5%D0%BD%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F-%D0%B3%D0%BE%D1%81%D1%83%D0%B4%D0%B0%D1%80%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5/ (Дата обращения: 10.09.2023)Рахматуллаев А. И. Вопросы занятости: проблемы и пути решения [Электронный ресурс]. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/voprosy-zanyatosti-problemy-i-puti-resheniya (Дата обращения: 10.09.2023)Бексултанова, А.И. Проблема занятости населения в РФ / А.И. Бексултанова // EuropeanResearch. 2019. № 5 (28). С. 38-41. 8. Болор, Б.Б. Проблема занятости и безработицы / Б.Б. Болор // Научный журнал. 2019. № 7 (20). С. 25-27. Вон, С. М. Безработица: ее причины и последствия / С.М. Вон // Молодой ученый. - 2021. - №17.1. - С. 71-77.Зайцева, И.Ю. Занятость и безработица в России: анализ основных тенденций / И.Ю. Зайцева // Иркутский национальный исследовательский технический университет, 2020 №5 (1). С. 44-46Казанцев, В.А. Виды и формы проявления безработицы. Специфика и проблемы занятости в России / Синергия Наук. 2019. № 13. С. 111-117. Кубланов, А.М. Занятость и заработная плата населения как показатели социального качества жизни / А.М. Кубланов // Научный журнал НИУ ИТМО. Серия: Экономика и экологический менеджмент. 2020. № 1. С. 33-40.Азимова, М.Т. Современный рынок труда и проблемы его функционирования / М.Т. Азимова // Социально-экономические явления и процессы. 2019. Т. 12. № 1. С. 7-13.Бубнова, А.Ю. Социологические исследования востребованных услуг службы занятости населения / А.Ю. Бубнова // Научный журнал Дискурс. — 2020. — № 12 (26). — С. 199-207.Васильева, Е.М. Государственное регулирование занятости населения [Текст]  / Е.М. Васильева // Вестник современных исследований. — 2020. — № — 1.1 (16). — С. 188-191Гагаринова, К.С. Роль государства в регулировании сферы занятости населения [Текст]  / К.С. Гагаринова // Вестник науки и образования. — 2021. — № 12-3 (66). — С. 21-23.Гараева, О.А. Современные проблемы занятости населения в России [Текст]  / О.А. Гараева // Контентус. — 2020. — № 8 (73). — С. 7-15.Дементьева, А.С. Управление занятостью населения на государственном и региональном уровне [Текст]   / А.С. Дементьева // Научное сообщество студентов XXI столетия. Экономические науки: сб. ст. по мат. LVI междунар. студ. науч.-практ. конф. № 8(56). – 2019  – с. 367-369 Дорохова, Н.В. Организационные условия регулирования адаптивной занятости населения [Текст]  / Н.В. Дорохова // Вестник Воронежского государственного университета. Серия: Экономика и управление. — 2021. — № 3. — С. 76-78. Зайцева, И.Ю. Занятость и безработица в России: анализ основных тенденций [Текст]   / И.Ю. Зайцева // Современные исследования. 2020. № 1 (05). С. 21-22. Землянухина, Н.С. Современные тенденции в сфере занятости населения [Текст] / Н.С. Землянухина // Гуманитарный научный журнал. — 2021. — № 1. — С. 38-43.Зуфарова, Г.А. Факторы, влияющие на занятость населения [Текст]  / Г.А. Зуфарова // Современные исследования. — 2020. — № 4 (08). — С. 14-15. Каканова, К.В. Занятость населения [Текст]  / К.В. Каканова // Наука и общество в условиях глобализации. — 2020. — Т. 2. — № 1 (5). — С. 73-76.Катаева, В.И. Регламентация занятости населения в Российской Федерации [Текст] / В.И. Катаева // Материалы Ивановских чтений. — 2020. — № 4 (22). — С. 224-229. Лотихина Т.Н., Метелица В.И. Рынок труда и социально-экономические проблемы населения России [Электронный ресурс]. URL.: https://esj.today/PDF/29ECVN119.pdf (дата обращения 10.09.2023) Рынок труда Пермского края [Электронный ресурс]. URL.: https://permsovprof.ru/dejatelnost/socialnoe-partnerstvo/statisticheskie-dannye/rynok-truda.html (дата обращения 10.09.2023)Аналитический обзор НИУ ВШЭ Обзор рынка труда Пермского края [Электронный ресурс]. URL.: https://lirt.hse.ru/data/2022/05/12/1545842084/Perm__LM_lirt.hse.ru.pdf(дата обращения 10.09.2023)Официальные данные Росстата Пермского края [Электронный ресурс]. URL.: https://permstat.gks.ru/folder/33456 (дата обращения 10.09.2023)Анализ рынка труда Пермского края [Электронный ресурс]. URL.: https://stats.hh.ru/perm (дата обращения 10.09.2023)Рынок труда в РФ [Электронный ресурс]. URL.: https://visasam.ru/russia/rabotavrf/rynok-truda-v-rossii.html (дата обращения 10.09.2023)Официальные данные Росстата РФ по рынку труда [Электронный ресурс]. URL.: https://rosstat.gov.ru/labor_market_employment_salaries (дата обращения 10.09.2023)