Сравнительный анализ российской модели менеджмента и японской модели

Мой тезис подтверждается представленными аргументами, показывающими, что интеграция элементов обеих моделей может привести к созданию гибридной системы управления, способной адаптироваться к разнообразным условиям и культурным особенностям. Также можно придти к выводу, что российскую модель менеджмента более сложно определить точно, в виду размеров страны и огромного количества крупных компаний. Тема сравнительного анализа не только российской и японской моделей менеджмента, но и любой другой надолго остаются актуальными для текущего состоянии мировой экономики. Существует множество информации об особенностях управления в различных странах. По моему мнению, использование этой информации позволит компании не только улучшить отношения с иностранными партнерами, но и перенять все их преимущества модели менеджмента. Использование комбинированных моделей, гибкость и открытость к новому опыту – ключ успеха в современном мире. СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ1. Зыкова Наталья Валерьевна, Попова Ольга Владимировна, Шапошников Егор Алексеевич ОСОБЕННОСТИ ЯПОНСКОЙ МОДЕЛИ МЕНЕДЖМЕНТА // Научные междисциплинарные исследования. 2020. №5. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/osobennosti-yaponskoy-modeli-menedzhmenta (дата обращения: 03.06.2024).2. Жданов Дмитрий Алексеевич Российская модель менеджмента: между вчера и завтра // Управленец. 2014. №6 (52). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/rossiyskaya-model-menedzhmenta-mezhdu-vchera-i-zavtra (дата обращения: 03.06.2024).